выставка Санкт-Петербург
Косметическая выставка в интернете
Мы работаем 24 часа, 365 дней в году
 
 

Новости красивого бизнеса Санкт-Петербурга

Курсы обучения в Санкт-Петербург

Курсы как открыть салон красоты
Курс для директоров салонов красоты
Курс администраторов салонов красоты
Курсы обучения салонному бизнесу

Новости индустрии красоты

Наши электронные журналы

Подпишись на наши рассылки

Биржа скидок

Мы в социальных сетях



Косметические выставки и другие деловые мероприятия красивого бизнеса в Санкт-Петербурге

Фестиваль Красоты

НЕВСКИЕ БЕРЕГА. 28 сентября - 1 октября 2012 года

Фестиваль Красоты НЕВСКИЕ БЕРЕГА. 22-25 февраля 2013 года

Санкт-Петербургский Конгресс по косметологии и эстетической медицине. 27-30 мая 2013 года

Подробнее об организаторе мероприятий

<< назад к списку

Хороший тренер на семинаре не увиливает от вопросов

Так же от лекторов мы ждём ответов на все вопросы и полное раскрытие материала, на 5+, что бы они делились всеми нюансами, ноу хау, лайфхаками. Очень отталкивает, если тренер что-то не договаривает и уходит от ответов на какие-то вопросы.

На тему о том, как можно оценить качество семинаров, проводимых дистрибьюторами профессиональной косметической продукции редакция интернет-журнала Вести Косметолога попросила высказаться Ксению Титову, косметолога, г. Санкт-Петербург.

По программам обучения - да, в тех компаниях, где я обучалась и планирую обучаться все устраивает. Я не посещала сомнительные компании, предлагающие малоизвестные брэнды, поэтому ничего сказать не могу, возможно и оттуда можно подчерпнуть что-то новое для себя, однако знаю от коллег о неудачных опытах таких семинаров, когда их ведут непрофессионалы и проводя мастер классы делают непростительные ошибки. Как правило, крупные компании полностью снабжают необходимым материалом, лекции очень содержательные и важные в дальнейшей работе. Люблю как проводят семинары компания ТопМед Групп, DMK, Инновации, BalanceMedEstetic.

Были у меня случаи, когда в одной компании (называть не буду) лектор не просто вела скучную лекцию, под которую хотелось уснуть, но и внешне не соответствовала тому, как должен выглядеть косметолог. Это важно, на мой взгляд. У лектора не должно быть гротескного вида жертвы косметологии и неухоженность тоже отталкивает.

Так же от лекторов ждём ответов на все вопросы и полное раскрытие материала, на 5+, что бы делились нюансами, ноу хау, лайфхаками. Что бы не увиливал на вопросах. Это тоже очень отталкивает.

По оплате за обучение - конечно оптимально закупка материала. Непомерно дорогие курсы, как например, которые проводит Аптос, уже вытесняют другие компании, которые недорого и Не Хуже обучают нитевым технологиям. Проходила разные обучения, это я могу точно сказать, что в настоящее время нет смысла переплачивать. Жаль что все конгрессы диссекционные курсы очень дорогие, но они действительно крайне важны.

По оснащению - претензий обычно не имею к оснащенности, все устраивает. Например, в Топ Мед Групп и DMK удобные залы, всегда есть кофе брейк, и расположение их офисов нейтральное - в центре города. Некоторые компании не могу посетить из-за крайне неудобного расположения - например BCC или Мезофарм. Некоторые компании устраивают семинары в клинике Груздева, что тоже имеет минусы из за огромной сложности с парковкой.

Ксения Титова, косметолог, г. Санкт-Петербург.

------------

#титова #косметологспб #обучениекосметологов #семинарыдлякосметологов #курскосметолога

Ксения Титова

11.07.2018




Лето началось, пора обучать администраторов!

Обновлен наш дистанционный курс обучения администратора салона красоты, теперь помимо подробного описания того, что и как фронт-менеджер должен делать от рассвета до заката (включая искусство продаж), добавлены готовые скрипты телефонных разговоров с клиентами







Новости красивого бизнеса Санкт-Петербурга

Биржа скидок